As an HR professional, I offer expert consultations on HR strategies, recruitment processes and strategies, KPIs for HR departments, and ATS implementation.
Кога зборуваме за HR трендови, вреди веднаш да се разјасни нешто. Трендот, во овој контекст, не е краткотраен хип што исчезнува во рок од една година. Трендот е развој — нешто што постепено влегува на пазарот, останува некое време и продолжува да се развива. Во исто време, не секој тренд е нужно релевантен за секоја […]
Минатиот пат, го измери вашиот NPS. Ги забележа црвените знамиња. Сега доаѓа прашањето од кое секој лидер на човечки ресурси го плаши: “Па што всушност правиме по тоа? Во Дел 1 од оваа серија, ви покажав зошто NPS е важен во регрутацијата и како да идентификувате каде вашиот процес не успева. Сега, во Дел 2, […]
Што ако кандидатот што го одбивте вчера требаше да стане ваш клиент утре? Во е-трговијата и малопродажбата, ова не е хипотетичко прашање — тоа е секојдневна реалност. Секој процес на избор остава впечаток што оди далеку подалеку од HR. Тоа влијае на вашиот бренд, приходи и квалитетот на луѓето што на крајот ги привлекувате. Сепак, […]
Slovenčina 
Čeština 
English 
Shqiptare 
Österreich 
België 
български 
Bosanski 
Українська 
Eesti 
Türkçe 
Deutsch 
Dansk 
Español 
Français 
Suomi 
Ελληνικά 
Hrvatski 
Magyar 
Schweiz 
Italiano 
Lietuvių 
Latviešu 
Nederlands 
Norsk 
Polski 
Português 
Română 
Srpski 
Slovenščina 
Svenska 
